free

وقتى زندگى سر ناسازگارى داره باهامون چطورى حالمون رو خوب كنيم؟!


خیلی از مردم روز خود را با روحیه بد و یا در بهترین حالت با یک روحیه خسته کننده آغاز میکنند . اکثر اوقات آنها حتی دلیل این امر را نیز نمیدانند . میتوان گفت شاید دلیلش این باشد که مردم معمولا به چیزهایی که بهم ریخته است فکر میکنند و نه چیزهایی که میتوانند از روز خود بسازند . به محض اینکه چشمهایشان را باز میکنند شروع میکنند به نشخوار کردن مشکلات ، تجسم بی نظمی های روز قبل و آماده شدن برای یک روز خسته کننده پیش رو .

چطور حالمونو خوب کنیم

(برای خواندن ادامه متن به ادامه مطلب مراجعه کنید)


VIP

با دیدن این ویدیو سرنوشت خودتون رو بسازید و هدفتون رو پیدا کنید


اگه نمی تونین هدف خودتون از زندگی رو پیدا کنید پیشنهاد میکنیم نسخه کامل این ویدیو رو تماشا کنید.
توی این ویدیو تای لوپز میلیونر خود ساخته و سرمایه گذاری که عنوان یکی از اثر گذارترین افراد شبکه های اجتماعی رو داره براتون توضیح میده چطور می تونین هدفتون رو پیدا کنید و سرنوشت خودتون رو بسازید.


مدت زمان ویدیو کامل 13:00
free

تو لیاقتشو داری - ویدیو انگیزشی


برای عوض کردن طرز فکرتون حتما این ویدیو رو ببینید.
هیچ چیز از  ذهنی تغییر پیدا کرده قوی تر نیست، شما میتونید مدل موهاتونو عوض کنین،لباسهاتونو،همسرتونو،آدرستونو  و یا محل اقامتتون رو عوض کنید.
اما اگه ذهنتون رو تغییر ندید یک تجربه یکسان بارها و بارها تکرار میشه و خودش رو همیشگی میکنه.


free

ویدیو انگیزشی - خوشبختی و شادی یعنی چی؟ - وارن بافت


وارن بافت بهترین سرمایه گذار تاریخ دنیا و گرگ واقعی وال استریت و همچنین سومین ثروتمند دنیا تو این کلیپ انگیزشی بهتون یاد میده خوشبختی به چه معناست و چطور می تونین بهش دست پیدا کنید.

موفقیت یعنی چیزی رو که میخواید بدست بیارید اما خوشحالی یعنی چیزی رو که دارید بخواید.

وارن بافت


VIP

متخصص انگیزه دادن به کارمنداتون بشید


بعضی کارها به مخربی این هستن که به مدیر روحیه کارمنداشو از بین ببره. کارمندای زده شده، عملکرد ضعیفی دارن و به محظ اینکه بتونن از کارشون خارج میشن.
قسمت ترسناک اینه که این اتفاق خیلی هم شایعه. تحقیقات نشون میدن که ۷۰ درصد کارمندا علاقه‌ای به کارشون از خودشون نشون نمیدن.
سازمان‌ها میدونن که چقدر مهمه که کارمندای علاقه‌مند، متعهد داشته باشن اما معمولا توی مجاب کردن مدیرانشون برای ایجاد این محیط شکست میخورن.
وقتی این کار رو نمیکنن، این سازمانه که ضرر میبینه.
تحقیقات توی دانشگاه کالیفرنیا نشون میده که کارمندای علاقه‌‌مند، ۳۱ درصد فعال ترن، ۳۷ درصد فروش بالاتری دارن و سه برای خلاق تر از کارمندای دیگه هستن. همینطور ۸۷ درصدشون تمایلی به استعفا نداشتن، این مطالعات روی ۵۰۰۰۰ نفر انجام شده بود.
تحقیقات نشون میده که ۷۰ درصد علاقه ایجاد شده در کارمندان از سمت مدیران اونها نشات میگیره. هیچ شکی نیست که کارمندا از کارشون استعفا نمیدن، بلکه از مدیرشون استعفا میدن

employee1235

برای خواندن متن کامل به ادامه مطلب مراجعه فرمایید


مطالب خودساخته

42 ویدیو و 35 عدد پست متنی :vip

49 ویدیو و 42 عدد پست متنی :free

پست‌های این صفحه
خودت خودتو نا امید نکن درست بايد درخواست كنيم تا كامل دريافت كنيم چطور خلاق باشيم ؟! ترك عادت موجب مرض نيست!! انگيزت رو هميشه نگه دار وقتى زندگى سر ناسازگارى داره باهامون چطورى حالمون رو خوب كنيم؟! با دیدن این ویدیو سرنوشت خودتون رو بسازید و هدفتون رو پیدا کنید تو لیاقتشو داری - ویدیو انگیزشی ویدیو انگیزشی - خوشبختی و شادی یعنی چی؟ - وارن بافت متخصص انگیزه دادن به کارمنداتون بشید
ما را در شبکه‌های اجتماعی دنبال کنید